-Representan la 4ª generación
San Luis Potosí.-En coordinación con la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado, y la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, así como la empresa japonesa de autos, Toyota se entregaron certificados como Técnico Automotriz, a la cuarta generación de jóvenes potosinos quienes pondrán en marcha los esquemas de capacitación de la más alta tecnología con que cuenta la empresa, informó Manuel Lozano Nieto, Secretario del Trabajo y Previsión Social.
El funcionario indicó que las instrucciones del Gobernador del Estado, Juan Manuel Carreras López, van en función de generar la sinergia entre las instancias gubernamentales y las empresas privadas para consolidar los esquemas de capacitación del talento humano potosino.
El programa que pone en marcha la firma nipona en San Luis Potosí contempla una capacitación dentro de un programa de ocho meses mediante sus socios estratégicos estratégicos TTI Global y MegaDealer, para jóvenes potosinos con problemas para dar continuidad a sus estudios.
Esto forma parte de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) que Toyota impulsa en 60 países mediante el Programa de Educación Técnica de Toyota (T-TEP, por su siglas en inglés), el cual nace en Tailandia en los 90, se integra en tres ejes: la comunidad, lo social y lo económico, cuya esencia es: “Pensar global, actuar local”.
Toyota y sus socios –explicó el funcionario estatal- entregaron certificados a jóvenes de la cuarta generación de técnicos automotrices nivel básico, con los que suman 73 especialistas en esta industria formados en tres años, y quienes, mediante selección, son contratados por las distribuidoras de esta armadora en San Luis Potosí y en México, incluso por comercializadoras de otras armadoras.
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